崗位職責(zé)
1、建立完善和實施質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，負(fù)責(zé)體系、目標(biāo)及經(jīng)營業(yè)績方針、目標(biāo)的制定；
2、在領(lǐng)導(dǎo)和組織質(zhì)量管理中，堅持貫徹公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，確保產(chǎn)品質(zhì)量使顧客滿意；
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的運行及質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核、顧客和第三方審核；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全過程的質(zhì)量管理和控制，負(fù)責(zé)組織重大質(zhì)量事故的處理，解決產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)，讓顧客滿意；
5、負(fù)責(zé)組織和建立產(chǎn)品的檢測方法、分析評價手段，保證和改進(jìn)測量系統(tǒng)可靠性和穩(wěn)定性，滿足產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)的檢測需求；
6、負(fù)責(zé)客戶投訴的處理；
7、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量成本的控制；
8、負(fù)責(zé)部門的組織建設(shè)和管理；
9、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)改善活動的推進(jìn)；
10、負(fù)責(zé)對公司其他部門進(jìn)行質(zhì)量相關(guān)知識的培訓(xùn)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、管理或理工科本科以上學(xué)歷；
2、具備質(zhì)量體系、管理咨詢等相關(guān)領(lǐng)域方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)歷；
3、具備良好的分析判斷能力。邏輯思維能力強(qiáng)，思維敏捷、處事干練，善于溝通，富有團(tuán)隊精神，能夠承擔(dān)壓力；
4、熟練掌握OFFICE軟件，文筆流暢；
5、5年以上相關(guān)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。
江西普瑞美新材料科技有限公司官網(wǎng)www.prm-mat.com
1、建立完善和實施質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，負(fù)責(zé)體系、目標(biāo)及經(jīng)營業(yè)績方針、目標(biāo)的制定；
2、在領(lǐng)導(dǎo)和組織質(zhì)量管理中，堅持貫徹公司的質(zhì)量方針和目標(biāo)，確保產(chǎn)品質(zhì)量使顧客滿意；
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的運行及質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核、顧客和第三方審核；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全過程的質(zhì)量管理和控制，負(fù)責(zé)組織重大質(zhì)量事故的處理，解決產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)，讓顧客滿意；
5、負(fù)責(zé)組織和建立產(chǎn)品的檢測方法、分析評價手段，保證和改進(jìn)測量系統(tǒng)可靠性和穩(wěn)定性，滿足產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)的檢測需求；
6、負(fù)責(zé)客戶投訴的處理；
7、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量成本的控制；
8、負(fù)責(zé)部門的組織建設(shè)和管理；
9、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)改善活動的推進(jìn)；
10、負(fù)責(zé)對公司其他部門進(jìn)行質(zhì)量相關(guān)知識的培訓(xùn)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、管理或理工科本科以上學(xué)歷；
2、具備質(zhì)量體系、管理咨詢等相關(guān)領(lǐng)域方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)歷；
3、具備良好的分析判斷能力。邏輯思維能力強(qiáng)，思維敏捷、處事干練，善于溝通，富有團(tuán)隊精神，能夠承擔(dān)壓力；
4、熟練掌握OFFICE軟件，文筆流暢；
5、5年以上相關(guān)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。
江西普瑞美新材料科技有限公司官網(wǎng)www.prm-mat.com
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報
品牌主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
9-12K/月申請職位1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、鋰離子電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗兩年以上，熟悉軟包聚合物鋰電池配料、涂布、裝配、注液、化成分容、包裝等各環(huán)節(jié)品質(zhì)管控者優(yōu)先； 3、熟悉ISO9001、ISO14001體系，有內(nèi)..
-
8-10K/月申請職位崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)QC團(tuán)隊，負(fù)責(zé)招聘培訓(xùn)、工作分配、績效考核等管理工作； 2.與其他部門合作，監(jiān)控和提升產(chǎn)品質(zhì)量，確保部門有效運作； 3.及時反饋質(zhì)量異常問題，跟進(jìn)不合格評審報告處理。 任職要求..
-
8-15K/月申請職位1.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)。 2.負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員日常工作，并對其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督。 3.負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊，制定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實施。 4..
-
8-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場品質(zhì)管控，制定和維護(hù)檢驗規(guī)范（包括過程、成品、出貨等）； 2、安排和管理檢驗人員日常工作，并進(jìn)行績效考核； 3、處理質(zhì)量異常情況，進(jìn)行追溯和改善措施的跟進(jìn)； 4、負(fù)..
-
8-12K/月申請職位1. 有二年以上聚合物鋰電池制造經(jīng)驗優(yōu)先； 2. 熟悉軟包電池制造工藝流程與控制要點； 3. 熟悉品管工具，如QC工程圖,SPC，CPK，Minitab等; 4. 熟悉鋰電池行業(yè)各項測試規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 4. 良好的溝通與協(xié)調(diào)能力
-
面議申請職位1.中專以上學(xué)歷，三年以上具有鋰電池pack 工作經(jīng)驗； 2. 負(fù)責(zé)鋰電池PACK電池組質(zhì)控. 3.檢具設(shè)計及MSA分析。 4.熟悉質(zhì)量管理體系運作。 5.新品試制質(zhì)量管控。 6.負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)的..
-
面議申請職位品質(zhì)主管/工程師 一、崗位職責(zé)： 統(tǒng)籌品質(zhì)人員，負(fù)責(zé)公司日常運行的QA(品保體系)、QE（品保標(biāo)準(zhǔn)）、QC（品質(zhì)檢驗）工作 1、QA(品保體系)：理解并熟練和靈活運用ISO9001質(zhì)量管理體系，建設(shè)適合本..
-
10-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行品質(zhì)管理計劃，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 2、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的品質(zhì)控制活動，及時發(fā)現(xiàn)并解決品質(zhì)問題； 3、定期進(jìn)行品質(zhì)審核和分析，提出改進(jìn)措施以提高產(chǎn)品品質(zhì)； 4..
-
7-10K/月申請職位職位要求： 1.男女不限，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗，良好的溝通能力，有較強(qiáng)的分析判斷能力。 崗..
-
8-12K/月申請職位任職資格： 1、25-45歲，大專及以上學(xué)歷，材料類等相關(guān)類專業(yè)； 2、三年以上鋰離子電芯品質(zhì)制程控制管理工作經(jīng)驗，熟練使用SPC、QC七大手法品質(zhì)工具。對電池制造流程、工藝、常見問題及改善方法十分..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：江西-上饒市-上饒縣
- 聯(lián)系人：HR
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江西省上饒市上饒縣茶亭產(chǎn)業(yè)園發(fā)展大道旁
