職務(wù)概要：
1、售后工作的服務(wù)；
2、生產(chǎn)品質(zhì)異常分析與不良率的控制；
3、物料來料的管理；
4.、品質(zhì)人員的日常管理。
工作內(nèi)容：
1、制定部門周/月度工作計劃并落實(shí)、執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門各項程序的執(zhí)行，對本部門的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)；
3、擬定公司品質(zhì)計劃，并予以落實(shí)執(zhí)行，以滿足公司及客戶品質(zhì)需求；
4、制程品質(zhì)能力分析與改善建議，品質(zhì)改善專案之規(guī)劃與執(zhí)行；
5、各制程品質(zhì)異常的預(yù)警、處理、改善追蹤與結(jié)案；
6、定期檢討公司品質(zhì)制度，以確保達(dá)成公司各項品質(zhì)目標(biāo)；
7、定期召開品質(zhì)會議，并有效協(xié)調(diào)解決各項品質(zhì)異常問題，對檢驗(yàn)、試驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識的確定、實(shí)施和管理，不合格品的處理確定；
8、公司所有產(chǎn)品及原/輔料抽樣方案的確定；
9、客訴事項的確認(rèn)且持續(xù)追蹤糾正預(yù)防措施之實(shí)施效果；
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時工作任務(wù)。
任職資格：
1、全日制本科學(xué)歷，5年以上電池行業(yè)其中3年以上動力電池品質(zhì)負(fù)責(zé)人管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉鋰離子電池產(chǎn)品以及各種電池有關(guān)的法律法規(guī)；精通各種體系認(rèn)證和電池產(chǎn)品認(rèn)證；
3、熟悉ISO9001/14001/45001質(zhì)量管理三體系，具備相關(guān)體系審核員資格者優(yōu)先；
4、具備研發(fā)品控、來料品控、制程品控、售后服務(wù)及改善、實(shí)驗(yàn)室管理等能力；
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，具備項目管理經(jīng)驗(yàn)；
1、售后工作的服務(wù)；
2、生產(chǎn)品質(zhì)異常分析與不良率的控制；
3、物料來料的管理；
4.、品質(zhì)人員的日常管理。
工作內(nèi)容：
1、制定部門周/月度工作計劃并落實(shí)、執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門各項程序的執(zhí)行，對本部門的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)；
3、擬定公司品質(zhì)計劃，并予以落實(shí)執(zhí)行，以滿足公司及客戶品質(zhì)需求；
4、制程品質(zhì)能力分析與改善建議，品質(zhì)改善專案之規(guī)劃與執(zhí)行；
5、各制程品質(zhì)異常的預(yù)警、處理、改善追蹤與結(jié)案；
6、定期檢討公司品質(zhì)制度，以確保達(dá)成公司各項品質(zhì)目標(biāo)；
7、定期召開品質(zhì)會議，并有效協(xié)調(diào)解決各項品質(zhì)異常問題，對檢驗(yàn)、試驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識的確定、實(shí)施和管理，不合格品的處理確定；
8、公司所有產(chǎn)品及原/輔料抽樣方案的確定；
9、客訴事項的確認(rèn)且持續(xù)追蹤糾正預(yù)防措施之實(shí)施效果；
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時工作任務(wù)。
任職資格：
1、全日制本科學(xué)歷，5年以上電池行業(yè)其中3年以上動力電池品質(zhì)負(fù)責(zé)人管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉鋰離子電池產(chǎn)品以及各種電池有關(guān)的法律法規(guī)；精通各種體系認(rèn)證和電池產(chǎn)品認(rèn)證；
3、熟悉ISO9001/14001/45001質(zhì)量管理三體系，具備相關(guān)體系審核員資格者優(yōu)先；
4、具備研發(fā)品控、來料品控、制程品控、售后服務(wù)及改善、實(shí)驗(yàn)室管理等能力；
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，具備項目管理經(jīng)驗(yàn)；
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管
舉報
品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.3-1.7萬/月申請職位五年以上的品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn) 電池pack廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 熟悉使用品質(zhì)五大核心工具，有實(shí)際推行使用經(jīng)驗(yàn) 了解電池，電源，充電器相關(guān)知識及流程控制要點(diǎn) 熟悉ISO體系運(yùn)作及接待客戶審廠 工作內(nèi)容： 質(zhì)量體..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、品質(zhì)部內(nèi)部日常事務(wù)的處理及協(xié)調(diào)； 2、品質(zhì)部與公司各相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)與處理 ； 3、公司產(chǎn)品相應(yīng)的品質(zhì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)； 4、公司重大品質(zhì)問題的處理； 5、品質(zhì)部品管人員的績效管理； 6..
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0.8-1.5萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、建立健全質(zhì)量管理體系并監(jiān)督體系的運(yùn)行，貫徹集團(tuán)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)； 2、控制品質(zhì)異常，加強(qiáng)品質(zhì)分析，提高全員品質(zhì)水準(zhǔn)； 3、推進(jìn)質(zhì)量管理體系認(rèn)證； 4、推廣先進(jìn)的質(zhì)量管..
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1.2-1.8萬/月申請職位任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，具有鋰電池電芯5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉鋰電池電芯生產(chǎn)過程、電芯PACK組裝工藝及質(zhì)量管理流程、熟悉QMS（質(zhì)量管理體系），品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗(yàn)規(guī)范等，能熟練..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1.完善公司質(zhì)量管理體系， 2.管理品質(zhì)部門的日常工作； 3組織開展質(zhì)量活動； 4.制定分析改進(jìn)公司品質(zhì)目標(biāo)； 5.統(tǒng)計分析改進(jìn)質(zhì)量成本； 6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品從原料到出貨的品質(zhì)管理； 7.處理產(chǎn)品售..
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1-1.5萬/月申請職位職位介紹: 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)的監(jiān)控和測量主導(dǎo)，確保產(chǎn)品符合客戶要求； 2.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系，制定糾正預(yù)防和持續(xù)改進(jìn)措施； 3.指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化質(zhì)量管理體系，監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量控制； 2、制定品質(zhì)控制計劃，提升產(chǎn)品品質(zhì)，預(yù)防質(zhì)量問題； 3、組織異常問題分析及改進(jìn)活動，確保生產(chǎn)制程暢通無障礙； 4、制定、修改檢驗(yàn)..
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1.5-2萬/月申請職位職位介紹： 職責(zé)描述： 1、男女不限、40歲以下，大專學(xué)歷； 2、熟悉電池、電源類產(chǎn)品，特別對鋰電池pack封裝熟悉者優(yōu)先； 3、熟悉pack電池核心零部件cell、pcb、注塑成型的相關(guān)工藝流程管控要點(diǎn)及相..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、全面規(guī)劃公司品質(zhì)管理工作并實(shí)施； 2、ISQ9001、14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系的推行及運(yùn)作； 3、鋰離子電池相關(guān)認(rèn)證的申請、制作； 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部的日常管理工作； 5、品質(zhì)周報、月報的制..
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15-20萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部全面工作，推動公司品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成，配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作 ； 2、負(fù)責(zé)客訴回復(fù)和供應(yīng)商管理，全面負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理工作，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)IQC\\P..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：吳中梅
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