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工作職責(zé)：
1、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)下屬的合規(guī)工作；
2、管理銷(xiāo)售及推廣事宜，制定并落實(shí)各營(yíng)業(yè)小組銷(xiāo)售計(jì)劃與工作安排
2、管理業(yè)務(wù)員/客戶(hù)經(jīng)理素質(zhì)，制定業(yè)務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)本組增員
3、協(xié)助處理與其他部門(mén)的業(yè)務(wù)溝通，協(xié)助業(yè)務(wù)員處理內(nèi)部關(guān)系、客戶(hù)關(guān)系

應(yīng)聘要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、有帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣及業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、有直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
4、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有一定領(lǐng)導(dǎo)能力
備注:應(yīng)屆生或無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者勿投.

職位類(lèi)別： 證券/金融/投資

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