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地址:金山鎮(zhèn)西南甲壩固陽大道包頭市新恒豐能源有限公司
定期體檢
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
高溫補(bǔ)貼
交通補(bǔ)貼
包住
加班工資
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
年終分紅
注冊安全工程師
17-23W/年
所屬部門:固陽園區(qū)
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時(shí)間: 2024-06-29
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 內(nèi)蒙古-包頭市
  • 專業(yè)要求: 安全技術(shù)及工程;
申健康 HR
1、針對(duì)電解鋁行業(yè)特點(diǎn)建立公司安全管理體系,制定并實(shí)施各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度和安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
2、建立并完善安全責(zé)任制、安全績效考核制度及獎(jiǎng)懲制度。
3、組織進(jìn)行安全管理方面的宣傳教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí);
4、組織進(jìn)行危險(xiǎn)源識(shí)別和作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析,制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施和計(jì)劃
5、組織進(jìn)行事故調(diào)查和處理以及相應(yīng)的整改措施。
6、督促各部門落實(shí)重大危險(xiǎn)源防控措施。
7、負(fù)責(zé)鋁部安全績效制訂、分解;組織周評(píng)價(jià)、月評(píng)價(jià)考核;
8、負(fù)責(zé)鋁部骨干周評(píng)價(jià)、月評(píng)考,落實(shí)一票否決權(quán);
1、在電解鋁部和園區(qū)安全處的雙重領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助電解鋁部做好安全生產(chǎn)管理的日常工作,并檢查執(zhí)行情況。
2、參與制定、修訂電解鋁部有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況。
3、編制本電解鋁部安全技術(shù)措施計(jì)劃,做好生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)管工作。
4、負(fù)責(zé)電解鋁部專業(yè)和兼職安全員業(yè)務(wù)指導(dǎo),督促檢查專業(yè)、班組做好安全教育和班組(工段)安全生產(chǎn)管理綜合臺(tái)帳的填寫工作。
5、做好電解鋁部各項(xiàng)安全方案的申報(bào)工作,定期組織開展安全活動(dòng)。
6、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,制止違章作業(yè),對(duì)不聽勸阻者,有權(quán)按章執(zhí)行處罰。
7、負(fù)責(zé)協(xié)助電解鋁部做好安全裝置、消防器材和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的管理,指導(dǎo)員工正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
8、負(fù)責(zé)對(duì)電解鋁部事故統(tǒng)計(jì)并上報(bào),協(xié)助鋁部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、分析并提出處理意見。
9、負(fù)責(zé)完善電解鋁部各類事故應(yīng)急響應(yīng)救援預(yù)案體系,并協(xié)助鋁部領(lǐng)導(dǎo)做好事故應(yīng)急救援演練工作。
10、協(xié)助電解鋁部做好部門員工的安全教育培訓(xùn)和日常安全工作績效考核。
11、協(xié)助電解鋁部做好部門應(yīng)急管理工作,做好應(yīng)急管理的協(xié)調(diào)和技術(shù)指導(dǎo)工作,確保應(yīng)急處置過程中人員安全,盡量降低事故損失。\\\"
1、對(duì)部門員工在職業(yè)健康安全、培訓(xùn)等方面有監(jiān)督、考核管理權(quán);
2、深入生產(chǎn)現(xiàn)場,實(shí)施安全監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)有危及人身、設(shè)備安全及違章作業(yè),有權(quán)停止工作,對(duì)不認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度和違反規(guī)章制度的人及時(shí)批評(píng)教育,根據(jù)情節(jié)提出處理意見;
3、監(jiān)督檢查各車間的防患措施、電動(dòng)工具、安全器具符合有關(guān)安全規(guī)定的要求,對(duì)安全生產(chǎn)中存在的問題有權(quán)提出整改通知,督促車間限期整改。
1、電解鋁部重大設(shè)備事故為零、零漏槽、零非停;
2、電解鋁部損工率為零(員工、外來人員、承包商);
3、粉塵、HF、SO2排放達(dá)標(biāo)100%;
4、電解鋁部員工安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率100%,安委會(huì)決議閉環(huán)率100%;
5、電解鋁部三級(jí)防控、重點(diǎn)安全隱患防控率100%。
一、認(rèn)真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和職業(yè)健康安全和消防法規(guī)、條例以及公司的各項(xiàng)職業(yè)健康安全、消防管理制度,協(xié)助部門組織實(shí)現(xiàn)公司所制定的各項(xiàng)安全目標(biāo);
二、負(fù)責(zé)組織制定、修訂有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和設(shè)備、崗位、工序安全技術(shù)操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
三、制定公司安全培訓(xùn)及勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃,制定車間的安全反事故措施計(jì)劃(包括防止人身、設(shè)備事故的對(duì)策)、年度培訓(xùn)計(jì)劃、年度培訓(xùn)需求計(jì)劃,建立培訓(xùn)臺(tái)賬,并監(jiān)督執(zhí)行;
四、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全管理制度,定期組織嗣進(jìn)行宣貫學(xué)習(xí)和考試;
五、掌握公司各車間的生產(chǎn)工藝、設(shè)備的安全運(yùn)行狀況和危及安全運(yùn)行的系統(tǒng)缺陷,并提出整改措施,督促實(shí)施;
六、組織和指導(dǎo)車間安全活動(dòng),定期召開安全生產(chǎn)分析會(huì),綜合分析安全生產(chǎn)趨勢,及時(shí)總結(jié)事故教訓(xùn)及安全生產(chǎn)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié),研究采取預(yù)防事故的對(duì)策。
七、發(fā)生事故后及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織事故、障礙、異常的調(diào)查分析工作,匯同部門領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)人員作出相應(yīng)的防止對(duì)策和措施;
八、負(fù)責(zé)提報(bào)部門勞動(dòng)防護(hù)用品的采購計(jì)劃;負(fù)責(zé)部門勞動(dòng)防護(hù)用品、夏季防暑降溫用品的發(fā)放,并建立發(fā)放臺(tái)賬;督促檢查車間員工正確合理的使用;
九、負(fù)責(zé)公司區(qū)域的工業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,提出改善勞動(dòng)條件的措施及合理化建議。\\\"

職位類別: 安全工程師

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)
  • 所在地區(qū):內(nèi)蒙古-包頭市
  • 聯(lián)系人:申健康
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