崗位職責：
1.負責公司鋰離子電池新產(chǎn)品、新項目、新工藝開發(fā)；
2.負責公司鋰離子電池新材料的開發(fā)與導入；
3.負責公司鋰離子電池新產(chǎn)品工藝評審與跟蹤，對新產(chǎn)品中試生產(chǎn)的技術準備工作負責；
4.負責行業(yè)新技術方向探究，新技術、新工藝儲備；
5.協(xié)調(diào)公司研發(fā)部與關聯(lián)部門的溝通，確保各部門之間工作的順利進行。
崗位要求：
1.本科以上學歷，物理化學、材料化學、應用化學等相關專業(yè)；具有3年以上鋰離子電池行業(yè)工作經(jīng)驗，有高倍率鋰離子電池開發(fā)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，為人正直；
3.善于溝通，協(xié)調(diào)能力強，有較強的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳；
4.做事認真負責，責任心強，團隊合作能力，學習能力強。
1.負責公司鋰離子電池新產(chǎn)品、新項目、新工藝開發(fā)；
2.負責公司鋰離子電池新材料的開發(fā)與導入；
3.負責公司鋰離子電池新產(chǎn)品工藝評審與跟蹤，對新產(chǎn)品中試生產(chǎn)的技術準備工作負責；
4.負責行業(yè)新技術方向探究，新技術、新工藝儲備；
5.協(xié)調(diào)公司研發(fā)部與關聯(lián)部門的溝通，確保各部門之間工作的順利進行。
崗位要求：
1.本科以上學歷，物理化學、材料化學、應用化學等相關專業(yè)；具有3年以上鋰離子電池行業(yè)工作經(jīng)驗，有高倍率鋰離子電池開發(fā)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，為人正直；
3.善于溝通，協(xié)調(diào)能力強，有較強的抗壓能力，穩(wěn)定性好，心態(tài)佳；
4.做事認真負責，責任心強，團隊合作能力，學習能力強。
職位類別： 研發(fā)部經(jīng)理/技術主管
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培訓經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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18-25K/月申請職位研發(fā)經(jīng)理 崗位職責： 1、負責產(chǎn)品、工藝設計開發(fā)； 2、負責生產(chǎn)技術工藝總體發(fā)展規(guī)劃的制定，整理及優(yōu)化制程工藝標準； 3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術發(fā)展方向，主持制定技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 4、..
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面議申請職位一、崗位職責 1、制定鋅錳電池研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，確保貼合公司發(fā)展、市場需求及行業(yè)趨勢。 2、帶領團隊開展電池材料改良、性能優(yōu)化、工藝升級等研發(fā)工作，攻克技術難題，提升產(chǎn)品競爭力。 3、統(tǒng)籌研發(fā)..
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18-25K/月申請職位崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術支..
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25-35K/月申請職位崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術支..
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面議申請職位職位介紹: 崗位職責： 1.負責圓柱鋰電池或項目的研發(fā)管理，包括項目規(guī)劃、產(chǎn)品設計、研發(fā)計劃，協(xié)調(diào)團隊完成產(chǎn)品開發(fā)； 2.根據(jù)客戶需求組織評審會議，確保充分理解需求，確定產(chǎn)品開發(fā)實施方案； 3...
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10-20K/月申請職位研發(fā)經(jīng)理（動力電池方向）職位描述： 1.負責動力電池組PACK研發(fā)項目, 特別針對 EBLIKE 家儲 的研發(fā)設計，負責電池PACK設計和方案評審，設計優(yōu)化； 制定研發(fā)任務和計劃，管理項目開發(fā)階段任務。..
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18-20K/月申請職位崗位職責： 研發(fā)部門管理工作： 1、負責部門人員的引進及本部門人員的績效考評管理工作； 2、審核部門各項技術文件/編制/完善開發(fā)流程； 3、研發(fā)項目總結分析報告，定期進行項目分析，總結經(jīng)驗，提..
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10-30K/月申請職位崗位職責： 技術研發(fā)與項目管理 1.主導電池PACK結構設計，如方形結構、優(yōu)化電芯選型等開發(fā)管理。 2制訂產(chǎn)品開發(fā)計劃，開發(fā)流程，統(tǒng)籌電性能、BOM確定、安全測試（過沖/過放/短路）、可靠性驗證（循..
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9-20K/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學本科以上學歷； 3.培訓經(jīng)歷: 接受過鋰電設計開發(fā)等方面的培訓。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關電池材料開..
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40-60K/月申請職位工作職責： 1、負責統(tǒng)籌電芯開發(fā)部門工作和與公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 2、分析客戶需求，規(guī)劃電芯研發(fā)項目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設計開發(fā)。 3、統(tǒng)籌負責電芯的技術革新和平臺的研發(fā)工作。電芯..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人：彭銳
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：523000
工作地址
- 地址：廣東省惠州市潼湖鎮(zhèn)仲愷高新區(qū)石榴嶺路101號卡兒酷科技園
