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農(nóng)夫山泉股份有限公司
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體系工程師
面議
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-4 年
  • 更新時間: 2020-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 陜西-寶雞市
彭小菊 HR
1)完善工廠質(zhì)量管理體系,并維護和測量體系的運行;2)宣傳貫徹公司質(zhì)量方針、質(zhì)量體系策劃;3)提出工廠質(zhì)量管理體系改進建議并實施質(zhì)量管理體系改進;4)跟蹤驗證質(zhì)量管理體系運行的各項改進措施。日常工作:1) 負責(zé)管理體系主過程推進;2)負責(zé)按照體系文件對工廠體系運行有效性進行核查和整改;3)工廠質(zhì)量體系手冊、HACCP計劃書的制定、修訂、程序文件的維護;4)協(xié)助食品安全小組組長進行OPRP、危害分析和HACCP計劃的策劃、驗證、確認(rèn)工作;5)負責(zé)內(nèi)審工作的開展和協(xié)助最高管理者組織管理評審工作;6)負責(zé)內(nèi)、外審不符合項的整改追蹤及第三方審核的資料準(zhǔn)備、審核時陪審、整改驗證;7)負責(zé)監(jiān)督各主過程負責(zé)人(部門)對主過程推進有效性的監(jiān)督;8)協(xié)助各過程負責(zé)人進行體系推進,為其提供技術(shù)支持;9)參與工廠內(nèi)重大質(zhì)量事故分析,并從體系角度提出改善建議,完善工廠體系運作;3.0推動和監(jiān)督對員工進行管理體系知識培訓(xùn),提高員工質(zhì)量意識,并檢查追蹤培訓(xùn)效果;3.1上級臨時安排的其他工作;知識和能力要求:了解食品安全、質(zhì)量 、環(huán)境體系的基本要求和相關(guān)法律法規(guī)的要求,熟悉各生產(chǎn)線工藝流程,具有較強的分析問題和解決問題以及預(yù)防改善的能力,具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

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  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料/煙酒/日化)
  • 所在地區(qū):
  • 聯(lián)系人:彭小菊
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