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地址:東莞市大嶺山鎮(zhèn)石大路月山村路口
全勤獎
五險一金
帶薪年假
加班工資
包吃
包住
交通補貼
通訊補貼
高溫補貼
崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
定期體檢
人事行政經(jīng)理主管
0.6-1萬/月
所屬部門:人事行政部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 5-10 年
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-梅州市
曾小姐 HR
1.獨立從事人力資源工作5年以上;2.真正熟并應(yīng)用人力資源6大模塊(特別擅長薪資、培訓(xùn)模塊);3.在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 5.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 6.負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書; 7、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施; 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作;11、人力資源相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;12、取得09年全國統(tǒng)考人力資源職業(yè)資格證書(優(yōu)先);13、年齡28-40歲。

職位類別: 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電力電纜
  • 所在地區(qū):廣東-東莞-大嶺山
  • 聯(lián)系人:曾小姐
  • 手機: 請在線投遞
  • 座機: 076*******543
  • 郵箱: 請在線投遞
  • 郵政編碼:523817
工作地址
  • 地址:東莞市大嶺山鎮(zhèn)石大路月山村路口
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