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崗位說(shuō)明：

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)舒適家居產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣工作 ；
2、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，定期完成KPI指標(biāo)要求的業(yè)務(wù)內(nèi)容，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)各種渠道（家裝、工裝）客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及管理客戶(hù)關(guān)系，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
4、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購(gòu)買(mǎi)愿望，介紹公司產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色，并對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)；
5、收集潛在客戶(hù)和本地區(qū)同行業(yè)信息資料；
6、職業(yè)前景：在熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程、通過(guò)各種業(yè)務(wù)渠道創(chuàng)造良好的業(yè)績(jī)后，個(gè)人有意愿獨(dú)立擔(dān)當(dāng)新區(qū)域公司經(jīng)理或部門(mén)經(jīng)理，和公司共同成長(zhǎng)的，會(huì)根據(jù)個(gè)人實(shí)際能力，優(yōu)先考慮內(nèi)部晉升；
7、薪資標(biāo)準(zhǔn)：通過(guò)公司前期入職培訓(xùn)綜合考核，正式轉(zhuǎn)正的人員，保底年收入不低于6萬(wàn)元。

任職要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷（有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），年齡35歲以下，男女不限（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）；
2、有制冷暖通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有中央空調(diào)、采暖系統(tǒng)或者凈水銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、熟悉CAD制圖者優(yōu)先；
3、形象氣質(zhì)良好，性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力；
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、客戶(hù)服務(wù)和創(chuàng)新意識(shí)，善于接受新知識(shí)，迎接新挑戰(zhàn)；
5、具有良好的人際溝通能力及交際技巧、敏銳的市場(chǎng)洞察力，具有較強(qiáng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力。

職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售代表/客戶(hù)經(jīng)理/銷(xiāo)售工程師

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