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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、銷(xiāo)售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討； 5、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
銷(xiāo)售主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.獨(dú)立完成市場(chǎng)調(diào)研及項(xiàng)目信息收集工作，對(duì)項(xiàng)目情況做出初步評(píng)估。負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行售前技術(shù)交流，提供產(chǎn)品解決方案； 2.負(fù)責(zé)對(duì)潛在項(xiàng)目進(jìn)行開(kāi)發(fā)、分析、確立、跟蹤、反饋及維護(hù)潛在和既..
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5-6K/月申請(qǐng)職位任職要求； 1、25歲至40歲，男女不限，中專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)為佳。 2、 3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)規(guī)劃和開(kāi)拓能力，能較好的完成公司銷(xiāo)售任務(wù)； 3、有銷(xiāo)售管理崗位工作..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售工作，并負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 3、按照公司銷(xiāo)售策略，有步驟的進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。 4、維護(hù)和開(kāi)拓銷(xiāo)售渠道，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍..
- 所屬行業(yè)：線材
- 所在地區(qū)：四川-成都市
- 聯(lián)系人：陳先生
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