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任職要求:
1、35-45歲；大專及以上學歷，采礦、選礦、地質(zhì)或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；
2、具備10年以上的采礦或礦物加工企業(yè)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，曾在國有大、中型礦業(yè)集團擔任3年以上中層以上領(lǐng)導崗位者優(yōu)先；
3、具備良好的人際理解和溝通協(xié)調(diào)能力，敏銳的分析判斷能力、解決問題能力、外聯(lián)與公關(guān)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、判斷與決策能力、計劃和協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力；
4、品德優(yōu)秀，思想開放進取，具有優(yōu)秀的團隊管理能力、領(lǐng)導藝術(shù)以及全局把控能力 ；
5、對敏感事件警覺性高、應急能力強，能基本運用電腦office辦公軟件；
6、國外工作崗位需具備熟練的英語或法語聽說、讀寫能力。

職位類別： 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO

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